Avec 19 341 offres d’emploi diffusées, soit une hausse de +16% sur l’année, la dynamique de reprise est de nouveau installée depuis la pandémie. 26 % de femmes sont présentes dans la branche afin d’apporter cette féminisation des métiers.

Les partenaires sociaux attachent une grande importance à la formation et au développement des compétences des salariés. +6.5 % de l’effectif d’apprentis en alternance continue sa progression ainsi que le dynamisme sur la formation avec le montant des engagements au titre du plan de développement des compétences des entreprises de -50 salariés en hausse de 7 %.

La RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises) est un enjeu majeur pour les entreprises de 249 salariés ou plus de 2 tiers d’entre elles envisagent ou ont signé un accord sur la RSE.

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